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难道好员工一定就要多加班吗?
作者:admin 来源: 日期:2017-8-26 19:37:37


最近莫莫看996比较火啊,大家对这个问题的讨论很深啊!莫莫问一下你们现在或者之前的公司加班吗?是双休还是单休?莫莫来说说自己的一些想法...

早9晚9还上6天,路上两小时~回家后还要接各种电话处理各种问题,如果是这样,我还不如快餐店洗盘子~

我是怎么样的状态呢?我一周只工作5天,外加一堆兼职~,兼职的工作我上班时间就可以解决~~下班我就下班,我不喜欢加班,我也不要求别人加班....

996的出现说明企业效率的降低。

996的出现说明老板方向性的错误,市场的调整。

996的出现,你赶快辞职,因为你没有上升的空间,不会因为你突出加班而让你成为精英。

市场的好坏有时由不得一家企业去改变,所以你会发现大集团涉及的产业非常多,因为总有行业是会被淘汰,又有新的行业出现,如果他发现这个市场问题很大要做的一定是断臂求生,而不是垂死挣扎。

在电商中这个就是爆款死亡,然后你还有垂死挣扎扔钱进去买亏损,等待咸鱼翻身,你的坚持是梦想总会有的,万一实现了呢?梦想是大家都死了你活了,所以市场是你的,现实是你就是那一群死亡当中一份子,所以你赔光了一切无力再来。

然后你在死亡当中出现了996,然后你的精英团队从此对你产生负面情绪,你想他们效率会高吗?

996的出现多半是上层无能的表现,因为方向错了~方向错了的结果是路长投入大不确定性增加,而有的行业是生命尽头,但做为创业者会很固执。他会觉得只要我再努力一点,一定可以提前实现这个目标~而他要求的努力反应到团队身上是什么?那就是你们再加班再加班再加班。说个简单一点的例子,火柴这个东西,80年代很常见,生活日用品必须品~打火机出来了,然后你再努力也无法改变被替代。

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